La sociocracia es un sistema de organización basado en el consentimiento (similar al consenso). Se tiene en cuenta la opinión de todas las personas, sin utilizar la mayoría como herramienta de decisión. Tiene ventajas, pero también presenta algunas dificultades [1].
Referencias
1. KING, Daniel; GRIFFIN, Martyn. Governing for the common good: the possibilities of sociocracy in nonprofit organizations. VOLUNTAS: International Journal of Voluntary and Nonprofit Organizations, 2024, p. 1-12.
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